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Ah, as CONCILIAÇÕES...

Durante toda esta semana a movimentação no Escritório de Conciliação foi, para dizer o mínimo, dramática. Estamos realmente enfrentando uma crise sem precedentes. Atendemos desde conflitos na área cível (aluguéis em atraso, p.ex.), como na área trabalhista, passando pela área de família... Isso tudo é comum, sou grata pela procura de uma resolução amigável, claro, porém o que assusta é o número de empresas com encerramento irregular, isto é, simplesmente fecham as portas deixando suas dívidas para trás, as de aluguel, trabalhistas, tributárias etc. O que anima o nosso trabalho incansável na busca do entendimento entre as pessoas é a boa vontade e boa fé de nosso povo. Todos buscam uma resolução amigável, boa para todas as partes e que surja de um entendimento. As soluções alcançadas são tão satisfatórias que as pessoas que entram com o senho fechado, preocupadas, algumas quase chorando, saem com um sorriso de satisfação de quem realmente conseguiu resolver seu proble

Mediar para chegar a Conciliação

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Na vida temos vários momentos nos quais nos encontramos em conflito.  Conflitos internos, conflitos com nossos semelhantes e, dentro desse tópico, vários tipos de conflitos. Os internos são aqueles que nos fazem discutir conosco mesmo e, as vezes, chegamos a alguma conclusão. Caso contrário uma boa psicoterapia sempre ajuda. Já os conflitos extra corpóreos, isto é, com nossos semelhantes tem uma gama infinita de motivos, razões para existirem. Listo alguns: Conflitos Familiares; Conflitos gerados por Contratos, isto é, por sua interpretação; Conflitos gerados por desentendimento nas empresas entre sócios; e assim por diante. A mediação se apresenta como uma forma de auxiliar as pessoas a tentarem chegar ao entendimento. A pergunta é como? Neste primeiro post falarei resumidamente da função do mediador, depois de sua formação e ética a ser aplicada nas mediações e dos resultados práticos que alcançamos com uma boa mediação, podendo chegar a tão sonhada conciliação e